Voici finalement un essai proposé par Air Caraïbes…
En effet c'est lors d'un déplacement sur laGuadeloupe que nous faisions la rencontre d'Annick Andalon... 25 minutes pour convaincre cette chef d'entreprise de 'Toiser' quelques heures son poste et faire l'essai d'une voiture Premium d’exception…Le Kia Sorento 2,2l CRDi 200 c de 7 places ! Mais revenons sur la vie trépidante de Mme Andalon… Fondatriced'Inser 2000 en 2001, aujourd'hui directrice générale adjointe de la société, Annick représente ce que nous connaissons bien de par notre rubrique 'L'avis des femmes' : une cadre hyper-active! Mariée, 2 enfants, les responsabilités de la 'boîte' tenues à bras le corps, voilà une personne de caractère qui sait d'où elle vient, mais surtout, où elle va… Et comme le fait d'être cadre supérieur n'empêche en rien la coquetterie, là encore,Annick Andalon se fait l’ambassadrice naturelle de l'élégance, du charme si particulier des femmes actives antillaises… Depuis 15 ans Insert 2000 installée surDillon et Rivère-Salée, propose enMartinique et enGuadeloupe la meilleure adéquation entre l'offre et la demande d'emploi… Mais rappelons-nous… Le travail temporaire consiste pour une agence d'emploi (AE) à mettre à disposition de manière temporaire, auprès d’une entreprise utilisatrice (EU), un salarié intérimaire qu’elle recrute et rémunère en fonction d’une qualification convenue. Entre l’agence d'emploi et l’entreprise utilisatrice, un contrat commercial appelé contrat de mise à disposition est conclu.Le salarié intérimaire et l’agence d'emploi concluent un contrat de mission. L’agence d'emploi est donc le seul employeur du salarié intérimaire. Toutefois, le salarié intérimaire est tenu de se conformer aux règles en vigueur dansl’entreprise utilisatrice dans laquelle il effectue sa mission. « L'insertion par l'activité économique n'est peut-être pas suffisamment assez lisible pour le commun des mortels. Cela n'empêche pas qu'elle a un rôle essentiel sur notre territoire : ce dispositif permet à des personnes très éloignées de l'emploi de reprendre une activité, d'acquérir des nouvelles compétences, des savoir faire, qui vont permettre, soit d'accéder à une qualification immédiate, au cours du parcours, soit d'accéder à un emploi durable » Annick Andalon directrice générale adjointeInser 2000 Déclare Sylvie Tournois, directeur adjoint de la Dieccte. Aujourd'hui, on compte 65 structures d'insertion par l'activité économique qui sont des associations intermédiaires, des entreprises d'insertion et une entreprise de travail temporaire d'insertion... 65 entreprises qui accueillent environ 3 000 salariés. « Nous avons pu avoir certaines années, en fonction des types de projet qui sont en œuvre jusqu'à 85 à 90 structures qui accompagnaient jusqu'à 4 500 salariés. Et chaque année, dans ces structures ce sont 1 500 personnes qui sont nouvellement accueillis avec leurs problématiques et 1500 qui en sortent avec des solutions, une employabilité accrue, des problématiques sociales, de santé, de logement réglés et des compétences acquises qui les rendent employables par les entreprises classiques » . Source France-Antilles.Rencontre avec Annick Andalon directrice générale adjointeInser 2000 : Grantomobil.fr: «Très heureux de vous retrouver Annick pour l'essai du nouveau Kia Sorento… Mais avant toutes choses, parlez-nous de vous, de votre métier, de votre vie?» Annick Andalon directrice générale adjointe Inser 2000 :
«Inser 2000 entreprise de travail temporaire existe depuis 2001… Elle a pour objet de permettre aux personnes demandeuses d'emploi d'accéder à des missions de travail temporaire selon les besoins de nos entreprises partenaires… Nous proposons nos services en Martinique et Guadeloupe…»
Il est vrai que pour un demandeur d'emploi longue durée il n'est pas simple de remettre le pied à l'étrier en quelques jours… Nous avons donc en amont un travail de préparation, avec son concours, pour une mise en situation de travail pleinement favorable… Tout le monde est gagnant… Le demandeur d'emploi, l'entreprise, et enfinInser 2000 qui réalise ainsi sa mission originelle…» Grantomobil.fr: «Annick vous êtes cadre supérieur, vous avez un mari, deux enfants à élever et des déplacements réguliers sur la Guadeloupe… Comment faites-vous?» Annick Andalon directrice générale adjointe Inser 2000: «(Rire…) Comme toutes les mères je suis très organisée… Les hommes en général sont souvent surpris de voir la qualité de notre organisation, entre vie familiale et professionnelle… Surtout quand nous sommes 'Absente'… (Rire…). Les homme se rendent compte alors du travail à fournir à la maison… Mais vraiment, tout est une question d'organisation… Mon mari, lui-même chef d'entreprise, prend une bonne part de responsabilités dans notre situation… Il arrive à très bien pallier lors de mes déplacements… Puis quelques fois, quand nous sommes tous-deux débordés, il y a toujours une maman d'amour qui intervient… Une grand-mère adorable… Pour ce rendez-vous avecGrantomobil.fr etKIA Sorento j'ai eu beaucoup de mal à me libérer… Il est vrai que quand je quitte mon travail pour une cause 'extra-professionnelle' je me sens très vitre coupable, j'ai eu du mal pour notre essai mais l'on m'a poussé n'est-ce pas Jean-Marc? Mais très honnêtement, je suis vraiment heureuse de participer à cet essai… Bon on parle un peu de la voiture???» Grantomobil.fr: «Ouiiiii… Il est vrai que nous avons a faire à une cadre qui a le sens de l'orientation… Et du temps… An nou alé…» Revenons au Kia Sorento 2,2l CRDi 7 places de 200 cv en transmission 4x4!!! Kia propose de série la transmission intégrale, la configuration 7 places, ainsi qu’une flopée d’équipements. En finition Premium (premier niveau), le Sorento embarque l’alerte de franchissement de ligne blanche, l’allumage automatique des feux, le lecteur des panneaux de limitation de vitesse, un sélecteur de mode de conduite (Eco, Normal ou Sport). La sellerie cuir, les radars de parking avant et arrière ou encore un système de navigation avec écran couleur tactile de 7 pouces. Bref, il a tout ce qu’il faut, et encore plus en finition supérieure Ultimate. Kia démontre également avec cette troisième génération du Sorento les progrès accomplis en matière de qualité de finition. Les ajustements sont précis et les matériaux, de bonne facture. Le SUV saura également séduire ses acquéreurs par son confort, ses aptitudes de baroudeur et la vivacité de sa mécanique. Tout juste constate-t-on une légère tendance à prendre du roulis. Dernier point, Kia annonce un volume de coffre de 142 litres en configuration 5 places et de 605 litres en configuration 7 places notre essai. Grantomobil.fr: «Annick… Vous voilà au volant duSorento CRDi depuis une bonne trentaine de minutes, dites-nous tout??? Rappelons que vous roulez dans uneBMW série 7 qui à 4 ans… Avec le Sorento vous passez en mode SUV!!!» Annick Andalon directrice générale adjointe Inser 2000: «Je suis réellement surprise par la facilité de conduite de ce modèleSorento… La boite automatique m'est familière, impossible pour moi de retourner à une manuelle d'ailleurs… C'est un véhicule aux lignes sympathiques et très plaisant à conduire… Pour la partie 'rocade' son silence me paraît exemplaire… A voir sur petites routes… Il est Graaand…. Le moteur est puissant, je le sens costaud et en même temps très maitrisable ce 7 places…Malgré sa grandeur l'on se rend très vite compte que n'importe qu'elle femme peut le conduire… La voiture est souple et si facile à manier! » ''Pour infode Grantomobil.fr : Évidemment, le bloc unique et diesel n’a pas trop de 200 cv pour propulser la bête. Car forte de ces 1,9 tonnes, elle ne fait ni dans la légèreté ni dans l’agilité d’une petite sportive. Mais ce moteur s’en tire plutôt bien, aidé il est vrai par des trains roulants aux petits oignons qui ne s’écrasent pas au premier virage, malgré la masse qu’ils doivent gérer. Souples, mais pas trop, ils permettent au conducteur de s’amuser, sans pour autant rendre ses 6 passagers malades.''